虹升琴行加盟品牌介绍

河南省虹升琴行有限公司自创办以来，秉承着“育艺、育德”的教学理念，以“推广音乐文化，培养艺术人才”为宗旨，多次被评为“推广社区文化先进单位”;音乐学院考级培训基地，美得理智能音乐教育认证机构，并向社会以及各音乐院校选送了大量好的音乐人才。

教育精神与理念

目前，已成功开设多家区域中心，每家区域中心均具有设备完善、师资雄厚的配置，提供各类中西乐器、书法绘画、舞蹈主持等课程。虹升琴行为规范、提供学员教学服务，严格加强中心师资队伍的建设，根据现有的师资以及整合社会人才资源，建立起了一支专业技术能力的教师团队，共同倡导虹升琴行的教育精神与理念。

品牌特色

“虹升琴行”系统是基于短信平台、互联网、电话语音等技术为一体，向各级教育部门、学校、教师、家长、学生提供一种、便利、及时、高容量的教育沟通交流平台服务系统。整个系统平台为教育管理和家校沟通两大部分，教育行政部门利用此系统实现了教育系统之间信息互动互通的一个区域性的统一管理平台;而各学校单位此系统利用语音、短信和互联网技术让家长充分及时地了解子女在校的相关情况，从而达到家庭教育和学校教育之间的互动协调，更好地培养出高素质人才!

虹升琴行师资力量：

雄厚的师资是虹升琴行厂盛不衰的有力保障，虹升琴行的经营模式也成为唐山乐器界的标尺。学校的各专业指导教师分别为专业院校本科及研究生毕业，教师经验丰富，因材施教，发掘孩子潜力，提高学习效率。虹升琴行培养出了一批又一批音乐人材，许多学员被输送到中国音乐学院、中央音乐学院、中国音乐学院附中、西安音乐学院、天津音乐学院等知名院校，更有学员考入美国曼哈顿音乐学院等国外著名学府。

虹升琴行加盟优势：蓝海市场，前景广阔

1、蓝海市场，新兴产业，囊括音乐教育需求，前景广阔。

2、轻成本投入，有场地就行，全套教学体系+产品输出，不走弯路。

3、多年百店成功运营经验总结提炼，只需按图索骥，整校输出，模板移植。

4、业内强力咨询团队，定向营销推广，协助招生，解决生源问题。

5、提供选址定位、装修设计、招生、管理、教学、培训等全方位一站式高品质服务。

虹升琴行加盟费多少钱?无忧开店做老板,即可经营

虹升琴行品牌已经创立发展很多年，现在在行业内，有很响亮的名气，竞争力很强。目前在国内大多城市都有虹升琴行品牌加盟店，拥有庞大而稳定的消费市场。正是如此，现在有很多创业者想要加盟虹升琴行品牌，那么虹升琴行品牌加盟费需要多少钱呢?

据小编搜集的资料显示，虹升琴行品牌的加盟费用是由租金、装修费和员工工资等多项费用组成的，这些费用在不同的加盟情况下会有不同的价位，从而组成不同价位的加盟费用。同时根据之前的加盟案例，可以知道虹升琴行的加盟费用在5-10万元左右。

加盟虹升琴行后，总部会提供贴心的支持。首先是品牌授权支持，统一烧烤店的品牌形象。然后是营销支持，总部会为加盟商提供运营手册，在节假日，会帮助加盟商制定促销方案。接着公司会提供物流配送支持。除此之外，公司会进行区域管理，维护市场秩序。

虹升琴行加盟支持：全程跟踪式服务，整店式输出

推广支持：虹升琴行大力投入报纸、平面媒体、网络等，将开展无缝广告渗透，不论身在何处，你都可以看到润声琴行的宣传。

促销支持：公司运营团队会为加盟商量身提供一套完整的促销方案，并定期回访。

培训支持：从加盟到销售，全程跟踪式服务，整店式输出。真正从产品知识、终端销售、市场营销、活动策划、售后服务整套的培训。

开业指导：根据当地市场状况，总部为其量身策划开业庆典和开业方案，提升当地知名度。

运营指导：店员待客技巧培训、店面日常经营培训等多方面管理培训。

顾问指导：国内专业顾问团队根据同区域不同市场，及时的调整产品市场策略，针对性提出解决方法，真正做到客户满意。

虹升琴行加盟流程

1、索取资料

联系网站客服，针对加盟问题直面沟通，索取相关资料。

2、现场考察

加盟商若对于虹升琴行加盟有问题或者想了解更详细的加盟政策，可以前往公司总部考察，公司也会派工作人员接送。

3、填写申请

提交意向咨询申请加盟，总部收到申请后，进行合作资质评估。

4、签订合同

加盟商对总部考察无疑的情况下，签订加盟或者代理合同。

5、选择店铺地址

加盟商根据本地的市场环境情况，选择合适的店铺地址交由总部审核。

6、店面装修

总部提供装修图纸，要求店铺必须统一的门面以及统一的风格，加盟商配合公司提供物料，一些装修材料即可。

7、人员培训

对加盟店的核心岗位成员进行专业实战培训，掌握加盟店筹备、管理等技能。

8、开业准备

公司在店铺开业前，会为店铺准备开业所需要的物品，赠送开业大礼包，并辅导店铺做好宣传工作。

虹升琴行加盟条件

1、年满18岁，资信合格，男女皆可。

2、认同虹升琴行的经营理念，并能接受和遵守虹升琴行系统运营规范。

3、需具备一定经济加盟能力和市场拓展能力，并有开设直营店的能力。

4、拥有固定的经营店面，并且符合公司的要求。

5、对总部实行的标准、各种管理内容认知、认同。