西林叉车隶属于宁波如意股份有限公司,创建于1996年,系中德合资高新技术企业,省级企业技术中心,主要生产系列叉车、电动车、电动堆高车、手动液压搬运车、拉紧器等机电出口产品。公司占地115000平方米,生产厂房96000平方米,总资产3.5亿元,现有员工930人,其中:专业工程技术人员307人,中高等职称89人。公司“西林叉车”牌系列液压搬运车产销量和质量一直稳居全国同行前茅,西林叉车产品享誉145个和地区。2001年来,西林叉车商标陆续被评为“”、“浙江省商标”、“浙江省知名商号”;多项西林叉车产品被列为火炬计划,荣获省市科技进步奖。并被评为“品牌产品”、“浙江省品牌产品”、“浙江省出口品牌产品”。公司还获得“宁波市装备制造业重点企业”、“浙江省首批绿色企业”、“浙江省百强企业”、“浙江省创建劳动关系和谐企业”、“全国机电产品出口先进企业”、全国“守合同重信用”企业、“火炬计划高新技术企业”等等称号。
公司现拥有各项38项专利
西林叉车产品主要生产液压搬运车、电动搬运车,电动堆高车、手动堆高车,内燃叉车、电动叉车,平台车等物流装备系列,其中搬运车、堆高车、叉车、平台车等产品是公司重点优势产品。1991年11月,液压搬运车德国TUV莱茵公司的安全检测,为国内同行中获得“GS”、“CE”认证;2002年11月,在同行中同时ISO9001质量、ISO14001环境、OHSAS18001职业健康安全三项体系认证;公司技术中心是省级企业技术中心,已经有26年的搬运车辆生产和设计开发经验,公司现拥有各项38项专利。公司拥有覆盖全国乃至全球的销售体系和售后服务网络,西林叉车商标已在全球56个和地区注册。
总部热衷于善事事业
“故所求无不得,所欲皆如意。”董事长储吉旺热衷于善事事业,截至2011年8月,公司共向公益事业、消防、学校、困难群众、汶川大地震、玉树灾区、舟曲灾区、善事总会等单位捐助8000多万元,荣获首届“中华善事奖”、“浙江省善事贡献奖”、“宁波市善事楷模”,并跻身浙商善事榜。他擅长写作,系浙江省作家协会会员,已出版《我与外商打交道》、《谈恋爱与谈生意》、《谈文化与谈生意》、《商旅风云》、《百僧墨韵—储吉旺诗词》等10本专着近200万字。
1、严格的区域保护:每个区域只设一家代理商,严禁串货。
2、良好的价格保护:按厂家设计的价格通路进行销售,确保经销商的利益。
3、强大的人员优势:厂家派驻专业服务员帮助代理商拓展市场和维护市场,实行跟踪服务。
4、巨大的促销优势:终端销售产品,厂方不定时开展多种形式的促销活动。
5、广 告品牌优势:适时进行广告宣传活动,结合促销活动进行媒体宣传、扩大认知度。
目前,该品牌凭借着强大的品牌实力,在市场上便掀起了一阵加盟热潮,成为一些创业者的首选。那么,西林叉车加盟费需要多少钱呢?
作为一个很有发展空间的加盟品牌,加盟西林叉车品牌的话,只需要投入10-15万左右的一个加盟费用,就可以与该品牌进行一个时间久的合作关系了。西林叉车品牌加盟,鉴于城市与加盟规模的差异,后期的运营成本也会有所不同,因此,如果你具备一定的经济基础,可咨询本站,就相关项目的信息做进一步了解,以免错失加盟商机。
加盟后还可以享受总部的扶持,并且在未来的时间里,西林叉车总部的还会不断的为广大消费者提供更加优质的产品。
1、创业想要成功是有一定难度的,为了更好的保障加盟店的成功,总部会通过培训的形式将一些成功的运营经验和运营过程中需要注意的要点分享给加盟商商,让其零经验也能快速上手。
2、公司统一产品配送,极大地降低了加盟商的采购成本,针对加盟店当地不方便采购的原、辅材料,总公司可帮助其采购并通过完善的物流体系,迅速发往加盟店。
3、提供全套店铺经营管理手册,解决店面运作中的实际问题。
4、总部给予加盟商的协助是方方面面的,即使的跟踪服务方面也会尽心,会不定时的监督门店的运营状况,及时提出问题和解决方案。
5、免费提供统一的专卖店设计、装修方案。
6、严格控制区域合作商数量,确保区域内投资者垄断地位。
1、激烈的事业心,对开展有更高和更严厉要求;
2、可以百分百认同设计机构的运营形式及运营思绪;
3、可以百分百执行加盟西林叉车设计机构的各项标准及规范;
4、西林叉车连锁企业运营地市级的区域市场;5、加盟商必需在区域市场内拥有独立店面或运营场所;
6、有一定的资金投入才能及一定的风险承载才能;7、独立的投资人、有一定运营规模的家装公司均可以请求加盟。
1、网站填写您的联系方式,便可获得一份的加盟资料,包括合作方式、合作政策、经营模式等。
2、客户与公司预约时间,到公司进行详细考察。
3、考察结束后,确定要加盟,可填写加盟申请表介绍自己的相关信息,向总部提出加盟意向。
4、加盟商提交加盟申请书,总部审核通过之后双方签订加盟合作协议。
5、确定店址,总部综合分析所选商圈的可行性。
6、总部根据店铺情况设计装修图与陈列图,加盟商进行装修与布置。
7、开业前加盟商需要派遣相关人员前往总部进行培训,包括技术培训、运营培训等。
8、店面装修设计、前期营建筹备、开业前培训指导、人员招聘、开业营销活动策划等。
9、选择吉日开业,正式开始运营加盟店。
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